マネジメント基礎研修

本研修プログラムは、300社以上の組織・マーケティング支援実績を持つサイトエンジン株式会社が提供する、次世代リーダーのための実践型マネジメント研修です。
「名プレイヤー、迷マネージャー」に陥りがちな新任管理職を対象に、役割の転換から目標管理、部下育成の具体的な手法までを体系的に指導。自社開発のテストシステム「ラクテス」を併用することで、研修後の「やりっぱなし」を防ぎ、確実にスキルを定着させます。
この研修で解決できる課題
プレイヤー時代の成功体験を捨て、チームの成果を最大化するマネージャーへのマインドセットを構築します。
勘や経験に頼らない科学的なフィードバック手法を習得し、メンバーが自律的に動く組織を作ります。
KPIに基づいた納得感のある目標設定と、進捗管理のPDCAを回す仕組みを現場に導入します。
選ばれる3つの理由
数多くの組織改革を手掛けてきたプロ講師をアサイン。現場のリアルな悩みに応えます。
テストシステム「ラクテス」を無償提供。研修前後の理解度を数値化し、定着を保証します。
受講者のアクションプランとテスト結果を報告。教育投資の成果がひと目でわかります。
研修プログラム
1日コース
推奨マネジメントの基礎理論から現場での具体的な実践ワークまでを網羅。組織を動かす力を1日で一気に習得します。
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1
役割認識とマインドセットプレイヤーとマネージャーの決定的違い / 求められる5つのコンピテンシー
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2
目標設定と進捗管理KPIマネジメントの基本 / 納得感のある目標伝達のワークショップ
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3
部下育成と1on1コーチングスキルの習得 / 行動を変えるフィードバックスキル演習
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4
チームビルディングの実践心理的安全性の構築 / アクションプランの策定とラクテス評価
半日コース (3時間)
マネジメントの本質である「役割認識」と「目標管理」のエッセンスを凝縮して学びます。
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1
マネジメントの役割認識
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2
成果を出す目標設定術
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3
部下への指示・命令の技術
カスタマイズコース
貴社の組織課題や階層(部長職向け等)に合わせて、最適な内容をフルオーダーメイドで設計します。
- 貴社の評価制度に基づいた評価者訓練
- 360度評価の結果を用いたパーソナルコーチング
- 経営層向けの戦略マネジメント講座
- ハラスメント防止とメンタルヘルス管理の統合
- リモートワーク環境に特化したマネジメント
オプションメニュー
特典:ラクテス12ヶ月無料提供
研修の「定着」を科学する。98,000円相当のシステムを全社で。
ラクテスとは?
マネジメントの原理原則を本当に理解しているか、クラウドテストで判定。
研修以外にも、採用時の適性検査や昇進試験として自由に活用できます。
導入までの流れ
よくある質問
今すぐ無料でお試し
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