外国人採用時の日本語力チェックテスト
本テストは、外国人採用時に求職者の日本語能力を評価し、日常業務や職場でのコミュニケーションが円滑に行えるかを確認することを目的として作成されました。
この問題は日本企業で働く外国人の日本語能力を問うための問題です。
採用の際に、接客や営業で必要な日本語をどれくらい理解しているかをチェックする為にご活用いただけます。
テスト問題プレビュー
日本語の基礎的な理解力を問う問題です。
1. 次のうち、日本語ではないものをすべて答えなさい。
2. 夜に友人と会った時の挨拶として、最もふさわしいものを選びなさい。
3. 犬の数え方として、正しい単位を答えなさい。
4. 50歳未満をあらわす表現として、正しいものを選びなさい。
5. 10月1日にお客様から電話がかかってきて、「会議は来月のはつかに行います」と言われました。会議は何日に行われますか。
尊敬語・謙譲語に関する問題 5問