能力・スキル から探す ビジネスマナー マネージメント 教養 論理的思考 計算 国語 外国語 工学・科学 化学 思考法・マインド ITリテラシー Excel Word PowerPoint 一般ビジネススキル-知識 コンプライアンス ハラスメント プログラミング 法令知識 公認心理士 分析 採用面接 接遇 衛生管理者 ビジネスアプリケーション 簿記 マーケティング AI すべて表示 業界・業種 から探す 製造業 システム開発 デザイン・クリエイティブ 情報・セキュリティ IT・インターネットサービス 服飾 食料品・フードサービス 不動産 編集・制作 法曹業 専門店 医薬品 建設業 旅行業 金融 福祉・介護 警備 マスコミ コールセンター 運輸業 物流業 百貨店 スーパーマーケット コンビニ 広告 翻訳 旅館業 旅客運送業 保険 自動車 通信 出版・印刷 理容・美容 農業 卸売業 人材サービス 教育業界 医療 すべて表示 職種 から探す 営業 エンジニア 人事・採用 SEO担当者 ライター・編集者 経理・財務 Webマーケター プロジェクトマネージャー マネージャー 宅地建物取引士 マンション管理士 食品衛生管理者 Webデザイナー その他職種 衛生管理者 宝飾・アクセサリー コンサルタント 総務 広報 ITエンジニア 経営企画 法務 行政書士 すべて表示 ビジネス基礎のサンプルテスト一覧 社内コミュニケーションに関するチェックテスト 一般ビジネススキル-知識 このテストは、企業内の新入社員や異動者を対象とした基礎的な知識を確認するためのテストです。特にビジネス基礎に関する知識や、業務に必要なコミュニケーションスキルを確認することを目的としています。また、定期的な知識アップデートや昇進・昇格時の基準としても利用されるため、すべての社員が対象となり得ます。 サンプルテストを見る 会議手配と議事録作成に関するテスト 一般ビジネススキル-知識 このテストは、会議に参加し、議事録を作成する業務に関わる社員向けです。特に、新入社員や議事録作成の経験が少ない担当者、または議事進行の基礎知識を再確認する必要がある既存社員を対象としています。テストを通じて、会議の基本的な進行方法や議事録作成に必要な知識を身に付けているかどうかを確認します。 サンプルテストを見る ビジネスコミュニケーションのルールに関するチェックテスト ビジネスマナー このテストは、ビジネスにおける基本的なコミュニケーションスキルやマナーを身につけているかを確認するため、新入社員、中途採用者、または昇進を控えた社員を対象としています。ビジネスの基本に関する理解度を測るため、特に社外とのやり取りや顧客対応が重要な役割を担う職種向けに有効です。 問題数は20問、目安の制限時間は30分です。 サンプルテストを見る ビジネス英語スキルチェックテスト（電話応対） 外国語 このテストは、英語を使ったビジネスシーンにおける電話応対能力を確認することを目的としています。特に、グローバルな顧客対応や海外とのやり取りが必要な業務に従事する社員や新入社員、もしくはそのような業務への配属を希望する候補者を対象としています。英語での基本的な電話応対スキルを持っているかどうかを判断するためのスキルチェックに最適です。 問題数は20問、目安の制限時間は30分です。 サンプルテストを見る ビジネス常識に関するテスト2 ビジネスマナー, 一般ビジネススキル-知識 このテストはビジネス常識（組織人としての振舞い）に関する基礎知識を備えているかを測るためのものです。主に新卒・第二新卒採用試験にて実施することを想定しています。若手社員がビジネス常識を理解し、実践できるかを確認するために活用できます。 問題数：20問 制限時間：30分 サンプルテストを見る 面接で使えるKPI設定スキルを見極める6つの質問 採用面接 この質問集は、採用面接において候補者のKPI設定スキルを評価するためのものです。 KPI（Key Performance Indicator）は、業務目標を明確にし、達成状況を測るための指標であり、効果的に設定することは、組織全体の成功に直結します。これらはKPIを実際に設定した経験、チームとの共有方法、優先順位の判断、そして不確実な状況での対応など、さまざまな観点から候補者のスキルを深く掘り下げて評価します。 問題数は6問、目安の制限時間は30分です。 サンプルテストを見る 総務・人事が知っておくべきマタハラに関するテスト ハラスメント このテストは、企業内でコンプライアンス教育や研修を受ける全従業員を対象としています。特に、妊娠・出産に関連するマタハラに対する法令知識や適切な対応策を理解し、実際に対応できる力を評価することを目的としています。 サンプルテストを見る マーケティングミックスに関するテスト 経営企画, マーケティング, Webマーケター このテストは、マーケティングやプロダクト戦略に関わるビジネスプロフェッショナル向けです。マーケティングミックス（4P：製品、価格、流通、プロモーション）に関する知識と実務的な理解を評価し、その応用力を測ることを目的としています。 サンプルテストを見る DEI（多様性、公平性、包括性）に関するテスト 一般ビジネススキル-知識 このテストは、企業内で多様性、公平性、包括性（DEI）に関する基礎的な知識と理解を確認するために設計されています。ターゲットは、リーダーシップ候補者やマネジメント層、DEIの推進を担う従業員、またはDEIに関心を持つ全ての従業員です。 サンプルテストを見る コンプライアンスに関するテスト 社内研修・社内資格, コンプライアンス このテストは、企業内の新入社員や既存社員、さらには昇進を目指す社員をターゲットとした、基礎的なコンプライアンス知識を評価するためのテストです。企業が社員の知識レベルを確認し、適切な教育を行うための指標として活用されることを目的としています。特に、法令遵守や内部統制が求められる業務に従事する社員にとって、必要不可欠な知識を持っているかどうかを確認します。 問題数は20問、目安の制限時間は30分です。 サンプルテストを見る ジェンダー平等に関するテスト コンプライアンス このテストは、SDGsの「目標5：ジェンダー平等を実現しよう」に関する知識を確認するためのテストです。企業内でジェンダー平等やダイバーシティ、インクルージョンの推進を担当する従業員や、リーダーシップ候補者、昇進を目指す社員を対象としています。 サンプルテストを見る 業務改善に関するチェックテスト 一般ビジネススキル-知識 このテストは、業務改善に関する基礎知識を持つべき新入社員や中途採用者、業務改善プロジェクトのメンバー、昇進を目指す社員を対象としています。業務効率化や業務改善プロセスの理解を確認し、効果的な業務運営のための知識を習得しているかを評価します。 サンプルテストを見る 1…56789…14
