従来の日本企業では、社員の評価は上司が行うのが一般的でした。しかし、コロナ禍をきっかけにリモートワークが普及したことや、大手企業で日本型雇用システムが見直され始めたことから、人材アセスメントという評価システムが注目されて...
新卒採用時には、筆記試験が行われるのが一般的ですが、近年では中途採用においても、この筆記試験を実施するケースが増加しています。それではこのような筆記試験にはどのような種類のものがあるのでしょうか。また、筆記試験を導入する...
従来の日本型雇用システムは「メンバーシップ雇用」とも呼ばれ、終身雇用や年功序列賃金が前提とされていました。従業員は、仕事内容・勤務地・労働時間の決定権を会社に委ねるのが一般的でした。しかし、コロナ禍をきっかけにリモートワ...
ラクテスをどのように利用できるのか、用途をご紹介します。 パート・アルバイトの採用試験 パート・アルバイトの採用を履歴書・職務経歴書と面接1回だけで実施していませんか?実はラクテス運営会社である当社も創業から14年以上そ...
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